1月14日上午，学校在明华楼五楼报告厅召开2025-2026学年第一学期期末干部大会，全面总结本学期各项工作成效，梳理经验、查找不足，为学校下一阶段高质量发展谋篇布局。全体校级领导、中层以上干部、二级学院正副院长，各职能处室正副处长（正副主任）、各党总支正副书记，以及助理级干部、各专业主任等参加会议。会议由党委书记高建华主持。高建华表示，本学期学校以建校20周年为重要契机，全校上下凝心聚力、真抓实干，物质基础、组织基础和思想基础愈发牢固，各项事业稳步迈向新台阶。他代表学校向全体校领导、干部及教职员工致以衷心感谢和崇高敬意。在部门交流发言环节，健康学院常务副院长刘敏围绕“时代浪潮与学院之问”“破局之路”“未来展望”三大板块，深入剖析学院面临的招生、人才培养和就业三大断层挑战，详细介绍了学院在破局过程中采取的系列举措。数智教学处副处长孙敏凤从夯实教学保障根基、打造智慧教学新环境、构建数智教学新格局及2026年重点任务四个方面展开汇报，回顾了2025年数智教学处各方面成果，表达了2026年部门将聚焦教师数智素养提升、基础教学空间更新、AI未来教室打造和系统融合，推动数智教学从“建设”向“深化

为全面复盘学期学生工作成效，凝聚下一阶段工作合力，学保处于2026年1月13日9:00，在晖华楼报告厅召开2025-2026学年第一学期辅导员工作总结大会。学校副校长徐子卿、学保处干部、各二级学院党总支书记及全体正副辅导员参加会议。会议由心理咨询中心主任黄璐主持。会上，学保处处长刘洪伟对本学期学生工作进行全面点评。他充分肯定了全体辅导员在学风建设、安全管理、武装征兵、团学工作、服务保障等20项工作中的辛勤付出与丰硕成果，指出了两支辅导员队伍发展中存在的不足，并明确了后续改进方向与重点任务，为辅导员们优化工作思路、提升工作质效提供了清晰指引。在辅导员代表交流发言环节，艺术设计学院刘婧老师与一站式学生社区服务中心权友良老师先后登台分享。两位老师结合自身工作实践，畅谈在学生教育管理中的心得感悟、创新做法与宝贵经验，内容详实、情真意切，为全体辅导员提供了可借鉴、可推广的实践范例。为表彰先进、树立标杆，大会对本学期在年度优秀辅导员评比与赛事活动中表现突出的辅导员进行表彰。学保处副处长张军宣读表彰决定，鼓励获奖老师们珍惜荣誉、再接再厉，充分发挥模范带头作用，同时号召全体辅导员以先进为榜样，比学赶超

在国家自然科学基金项目申报进入关键筹备阶段之际，学校于2026年1月13日上午9:00，在图书馆4楼报告厅隆重召开2026年度国家自然科学基金申报专题指导会议。此次会议系本年度学校层面组织的第二场国家级项目申报专题会议，充分彰显了学校对标国家战略需求、系统性推进高层次科研项目申报工作的深远谋划。校党委书记高建华、副校长凌旭峰出席会议。会议特邀上海师范大学科技处余强科长进行政策解读。人工智能学院、商学院、健康学院等学院领导及教师代表参会。科研处处长郑宁主持会议。凌旭峰副校长在动员致辞中强调了国家级重大项目对学校高质量发展的重要意义。凌校长指出，人工智能学院作为学校优化专业布局、聚焦前沿领域的“一新”关键载体，是国家自然科学基金项目申报的主力军。凌校长要求人工智能学院与商学院、健康学院的骨干教师共同瞄准科技前沿、勇于牵头申报，切实肩负起实现学校国家级项目突破的重任。高建华书记结合自身丰富的基金申报与评审经验，作题为《国家自然科学基金项目申报书撰写体会》的专题报告。高书记将个人在自然基金项目申报中的经验倾囊相授，围绕“为什么、做什么、怎么做、创新与突破、可行性”的主线，系统剖析了项目申请书的

岁序更替，华章日新。在这辞旧迎新的美好时刻，学校召开2025年度工会工作总结表彰大会。学校党委书记高建华，党委副书记、副校长龚春蕾，党委委员、工会主席王友根等领导及教职工齐聚一堂，总结过往丰硕成果，表彰先进典型，共绘新一年工会工作奋进蓝图。大会伊始，党委委员、工会主席王友根发表致辞。他代表学校工会向全体教职工致以诚挚的新年祝福，并全面回顾了2025年工会工作成效。过去一年，工会紧紧围绕学校高质量发展大局，践行“以职工为中心”的服务理念，在思想引领、服务职工、文体活动、民主建设等方面扎实推进、成效显著。这份成绩的取得，离不开学校党委的坚强领导、各部门的大力支持以及全体教职工的积极参与，尤其要感谢工会委员会委员和工会积极分子们的默默奉献。王友根表示，新的一年，工会将继续坚守服务初心，创新工作方法，拓展服务领域，加强组织建设，努力打造教职工信赖的“温暖之家”，为学校高质量发展注入更强动力。随后，大会进入专题学习环节。全体与会教职工集中学习了党的二十届四中全会精神、中国工会100年大事记、建校20周年大事记等相关内容。通过系统学习，进一步凝聚思想共识，增强责任感与使命感，激发大家投身学校建设和

2026 年 1 月 8 日下午，“智变赋能协同AI时代就业指导革新与区-校-企人才共育”研讨会在天华学院明华5楼远程教学中心隆重召开。本次研讨会由上海市嘉定区就业促进中心主办、上海师范大学天华学院承办、上海精纳生涯管理咨询工作室协办，来自嘉定区政府部门、高校就业指导机构、重点企业及行业专家代表齐聚一堂，共同探讨人工智能时代就业指导转型路径与协同育人机制构建，为区域人才发展与产业升级注入新动能。当前，人工智能技术正深刻重塑劳动力市场供需逻辑，为高校就业指导与人才培养带来全新挑战与机遇。本次研讨会以“精准把握产业人才需求、探索 AI 工具创新应用、搭建协同育人平台”为核心目标，旨在推动就业指导从“传统辅导”向“战略赋能”转型，实现教育链、人才链与产业链深度融合。嘉定区就业促进中心副主任唐伟、职业介绍科科长叶本喜，上海师范大学天华学院党委副书记、副校长许岳，校长助理兼就业与生涯指导中心主任胡珍等领导出席会议。研讨会伊始，嘉定区就业促进中心副主任唐伟发表开幕辞。他强调，产业升级呼唤人才升级，需推动教育链、人才链与产业链深度融合，并提出“锚定一个方向、升级一种能力、构建一张网络、孵化一批项

为扎实做好国家社科基金项目申报工作，切实提升申报质量与立项率，2026年1月7日上午9时，学校在远程教学中心隆重召开国家社科基金项目申报专题指导会议。会议特邀上海外国语大学中文学院院长陈昌来教授莅临指导。校党委书记、分管科研工作校领导高建华教授出席会议并作重要讲话。会议由科研处处长郑宁主持，各二级学院科研负责人、科研骨干教师参加会议。党委书记高建华教授作动员讲话。高书记强调，国家社科基金项目是衡量高校哲学社会科学研究水平的重要标志，对于推动学科发展、提升学术影响力、服务国家战略具有深远意义。高书记结合学校科研发展实际，从“提高站位，认识申报重要性”“聚焦前沿，精心打磨选题”“强化论证，凸显创新价值”“协同发力，优化组织服务”四个方面，对2026年度国家社科基金申报工作提出了明确要求与殷切期望，鼓励教师们树立信心、勇于突破、力争在新一年度的申报中实现质与量的双提升。陈昌来教授作国家社科基金申报专题报告。陈昌来教授系二级教授、博士生导师，上海市高等学校教学名师、领军人才，上海市语文学会执行会长，享受国务院政府特殊津贴，曾主持国家社科基金重大项目、一般项目及省部级项目十余项，出版著作30余部